הזדמנות מצוינת להצטרף למחלקת ההנדסה של המפעל ולתמוך בניהול פרויקטים ובקרה הנדסית. במסגרת התפקיד תתמקד בניהול מידע טכני, בקרה על תהליכי רכש, והובלת תוכניות עבודה, כל זאת בסביבה דינאמית ומאתגרת.
1. ניהול מידע הנדסי:
ביצוע קטלוג רכיבים – הטמעת מידע טכני (שרטוטים, מפרטים, הגדרות).
איתור מק"טים ומידע טכני/לוגיסטי למחלקת ההנדסה.
ריכוז גרסאות של מסמכים טכניים.
אחזור מידע טכני בהתאם לצרכי מחלקת ההנדסה.
ניהול קובץ מפרטים, ספריות מידע ובקרת תצורה.
הכנה וניהול קובץ משימות למחלקת ההנדסה.
הפצת תוכניות חודשיות ודיווח חריגים.
2.רכש ולוגיסטיקה:
פתיחת דרישות רכש, בקרה ומעקב על תהליכי רכש והזמנות.
בדיקה ואישור חשבוניות ספקים.
הפצת דוחות חריגים (דרישות ללא הזמנות, עיכובים, אי תשלומים).
3.תמיכה בניהול פרויקטים:
ניהול, בקרה ומעקב אחר תוכניות עבודה לפרויקטים.
זיהוי תהליכים קריטיים ונתיבים בעייתיים בפרויקטים.
עדכון שבועי ובקרה על משימות וסטטוס.
הכנת דיוני סטטוס והפצתם, כולל מצגות להנהלה.

הנדסאים כללי|הנדסה|הנדסה - ניהול|מהנדס/ת תעשייה וניהול
אשקלוןחולוןיבנהקרית גתראשון לציוןרחובות
מלאה
רמת שכר
18,000
פורסם לפני יותר מחודשיים
פורסמה ברשת
מידת ההתאמה שלי
כישוריםמשקף את הכישורים שמופיעים בפרופיל שלך ביחס לכישורים הנדרשים למשרה.0%
יש לך 0 מתוך 14 הכישורים הנדרשים
כישורים חסרים:
Concentration Of Technical DocumentsControl Of Tasks And StatusControlling Procurement ProcessesEngineering ControlEngineering Information ManagementExceptional ReportingImplementing Technical InformationManagement PresentationsManaging Technical InformationPerforming Components CatalogPreparing And Distributing Status DiscussionsProject ManagementRecover Technical InformationTransporting Work Plans
התאמתך למשרה מחושבת על פי כישוריך וניסיונך (כפי שסיפרת לנו עליהם) מול דרישות המעסיק - אין בכך כדי להעיד על קבלתך לעבודה (זה יחליט המעסיק)
מידע על תפקיד
מנהל פרויקטים בתחום ה-IT מתכנן ומבצע פרויקטים טכנולוגיים, תוך הקפדה על עמידה בלוחות זמנים, תקציבים ויעדים. תחומי האחריות כוללים הגדרת היקפי הפרויקט, הקצאת משאבים, ניהול סיכונים ותקשורת עם בעלי עניין. מיומנויות מפתח כוללות מתודולוגיות ניהול פרויקטים (למשל, Agile, Scrum), מנהיגות ומיומנות בכלים כמו Microsoft Project או Asana.








